Les évènements et ateliers que j’ai l'habitude de coanimer ont pour but de développer certaines qualités, tout aussi interressantes pour les participants que pour les entreprises ou autres collectifs, à savoir:

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- L'écoute à soi, à l'autre et au groupe

- La collaboration et la cocréation

- La cohésion d'équipe

- L'expression de la créativité individuelle au service du collectif

- La prise de parole en public

- La recherche d'harmonie

- Le leadership au service du groupe

- La connexion, esprit, corps, espace, mouvement, action

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La musique, le corps, l'écoute et le mouvement sont utilisés ici comme matière première au développement de toutes ces vertus.

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Voici quelques exemples d'interventions en entreprise ou associations:

Intervention lors d'un séminaire d'une journée organisé par l'agence SENSI pour le client Kingfisher et ses 300 managers.

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Coanimation d'un atelier puis d'une scène de spectacle en live avec un groupe de 20 managers novices.

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Le principe:

- Répartition des 300 managers en 10 groupes.

- Chaque groupe développant un domaine artistique différent (musique, danse, chant, théâtre, percussions...) et guidé par un ou plusieurs animateur.

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14h - 17h atelier et préparation d'une scène du spectacle selon le domaine artistique.

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17h30 représentation du spectacle avec une scène par groupe. Chaque groupe passe, des gradins à la scène, de spectateur à acteur de la pièce.

Celle-ci reprend le conte soufi "La conférence des oiseaux" qui traite de la recherche du leader dans un groupe. Au final c'est chacun qui, à travers plusieurs épreuves collectives, trouve son propre leadership.

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Résumé de l'evènement

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